埼玉で運送会社として求人を行い社員全員のワーク・ライフ・バランスが充実するように

代表や所長にも大切な伴侶と子どもがいて、家庭の円満のためにしっかり休日をつくることがいかに大切かを、重々理解しています。その大切さを社員達にも伝え、全員がプライベートの時間も大切にできるよう、職場環境の整備に全力を尽くしてきました。一般的な企業様は週休2日制と定めているところが多い中、週休1日・2日・3日と社員達の意思で選べるようにし、もちろん有給休暇もご用意いたしました。

そしてもし、お子様の授業参観やスポーツ大会への出場・家族水入らずの旅行など、このように家族全員が相互理解し合い幸せに暮らしていくために必要なプライベートの時間をつくりたいとの際には、その社員達の相談に可能な限りお応えできるよう手を尽くしてまいります。こうして社員全員の家庭生活もより充実したものになるよう、応援いたします。

休日もあまり取らず残業ばかりの仕事に日々尽力して家族のための精一杯頑張ってきた結果、大切な奥様やお子様との心に溝ができてしまった、といったのではあまりにも悲しいことです。こうならないよう、いつも食品運送に従事してくれる社員達には、家族のために頑張るその優しい心が報われて、家族と幸せに暮らしていけるよう、ワーク・ライフ・バランスも大切にできるような福利厚生の充実に力を入れてまいりました。
社会保険・交通費支給・車通勤可能・昇給や賞与ありといった基本的なところに加え、総合生活保険(GLTD)も導入することにより、万が一病気やケガなどで長期的に働けなくなった場合に収入の一部をサポートいたします。また、週のお休みは1日・2日・3日間と、社員達のライフスタイルに合わせて選べるようにしております。